全国文明单位殊荣，南华大学附属南华医院如何摘得？

红网时刻新闻 通讯员 邓定蓉 程聪 邹艳 陈染羲 衡阳报道(bàodào) 近日，全国精神文明建设(jiànshè)表彰大会在北京召开(zhàokāi)，南华大学附属南华医院获第七届“全国文明单位(wénmíngdānwèi)”称号。这是该院继取得“全国卫生健康系统先进集体”称号后迎来的又一“国字号”荣誉。 沉甸甸的金字招牌是如何被(bèi)擦亮的？作为集医疗(yīliáo)、教学、科研、预防、保健和康复于一体的三级甲等综合医院，南华(nánhuá)医院在守护生命健康的征程上，将文明(wénmíng)理念深度融入医疗服务全链条(liàntiáo)，坚持用文明创建统筹推进医院各项事业(gèxiàngshìyè)，深耕党建领航文明铸魂、人才培育文明聚力、惠民服务文明践行等领域，在新时代公立医院精神文明建设道路上绽放出璀璨的文明之花。 党建引领，筑牢文明创建(chuàngjiàn)“主阵地” 走进南华医院，“奉献、友爱、互助、进步(jìnbù)”的(de)志愿服务标语醒目(xǐngmù)可见，“文明之星”宣传栏记录着榜样风采，红色基因与文明气息交织融合。 创建工作(gōngzuò)开展以来，南华医院(yīyuàn)党委将(jiāng)党建工作与文明创建深度融合，创新(chuàngxīn)推行“党建+文明创建”模式，让(ràng)“文明红”成为医院最鲜明的底色，确保党建与业务、文明创建同频共振。医院积极动员全体党员干部发挥先锋模范作用，设立党员责任区、示范岗(shìfàngǎng)，在临床一线、科研攻关、志愿服务(fúwù)中率先垂范，建立了长效的党员志愿服务活动机制，将文明理念内化于心(yúxīn)、外化于行，以实际行动带动全院职工共同参与创建工作，凝聚强大的创建合力。近年来，该院共12000余人次投身志愿服务，超55000小时的付出，在疫情常态化防控(fángkòng)、创文创卫、赛会服务等工作中发挥重要作用。 志愿者为社区居民进行检查(jiǎnchá)。 该院在思想建设方面持续发力，构建起全方位、多层次(duōcéngcì)的教育体系。从政治理论学习(xuéxí)到社会主义核心价值观践行，从理想信念教育到警示教育，各类主题教育融合推进，成效显著。医院率先创建“无(wú)红包医院”，成为清廉医院建设示范单元，让(ràng)文明理念在全院落地生根。 同时，该院(gāiyuàn)还以榜样力量为文明创建赋能，选树了先进典型(xiānjìndiǎnxíng)获评湖南省“最美医生“青年岗位能手”等荣誉；感染科获评“全国工人先锋号(xiānfēnghào)”；4个科室获省/市级青年文明号；6人被评为“衡阳好人”。 急救技能(jìnéng)培训进校园。 该院创文(chuàngwén)经验获得肯定和推广(tuīguǎng)，荣获了“衡阳市巩卫红旗单位”荣誉称号，连续被评为“红旗单位”；获评衡阳市三星级文明单位，隶属(lìshǔ)的核工业卫生学校获评“湖南省文明校园(xiàoyuán)”；院党委获评“湖南省教育系统先进基层党组织”，1个(gè)党支部获批为“湖南省高校党建工作样板支部”，5人获湖南省“优秀共产党员”“湖南省党务工作示范岗”等(děng)荣誉称号。 人才强院，打造创新驱动发展“新高地(dì)” 人才是(shì)医院(yīyuàn)发展的核心动力，医院将人才培育作为文明创建工作的重要内容，搭建平台构建起多层次(duōcéngcì)、立体化的人才培育体系，让各类人才在南华医院文明创建的主战场上施展才华、贡献力量。 据了解，南华医院(yīyuàn)实施“人才强院”战略以来，汇聚了一批顶尖人才：9 位享受国务院(guówùyuàn)政府特殊津贴专家，20 余位(yúwèi)省杰青、高层次人才，60 余人在国家级、省级有影响力协会/学会担任主委(zhǔwěi)、候任主委和副主委……他们不仅在行业领域中发出响亮的(de)声音，还积极参与到医院科普宣教、健康扶贫、技术创新当中，成为了传播文明、服务社会(shèhuì)的生力军，为文明创建提供坚实的人才支撑和智力保障。 同时，南华医院将“精益求精(jīngyìqiújīng)、协作奉献”的文明理念深度(shēndù)融入学科发展血脉，医疗技术不断突破，在省内率先(shuàixiān)开展肠菌移植技术；心梗抢救DTOW时间打破省内记录等；多个科室勇于突破，开展了20余项省、市领先的新技术、新项目(xiàngmù)。 在追求卓越、协同共进的文明精神引领下，医院将人才优势转化为文明创建的创新动能。医院现已成功打造包括(bāokuò)12个国家(guójiā)级基地、4个国家临床重点专科建设/培育(péiyù)项目、18个湖南省临床重点专科及建设专科在内的坚实学科体系，生动诠释了文明理念(lǐniàn)赋能学科建设的强大动力(dònglì)。 凭借出色的表现，医院(yīyuàn)获评(huòpíng)“湖南省法治建设(jiànshè)先进集体”“湖南省现代医院管理制度试点工作表现突出单位(dānwèi)”“公立医院高质量发展医疗服务能力提升项目建设单位”“湖南省高质量发展示范性医院建设单位”等多项荣誉，成为行业中的典范。 服务惠民，绘就共建(gòngjiàn)共享“同心圆” “来医院之前就手机上预约好时间(shíjiān)挂号，就诊、缴费、取药，手机上都能实时了解到，省去很多排队的(de)时间。有不明白的地方，随时有志愿者提供帮助(bāngzhù)，十分便捷、十分贴心。”近日(jìnrì)，到南华医院就诊的患者吴先生由衷为医院的优质服务点赞。 开通(kāitōng)免费公交专线接送患者。 “‘患者高满意诊疗’始终是南华医院矢志不渝的追求，也是文明创建最有力的支撑(zhīchēng)。医院将‘诚信为本，患者至上’的服务理念融入日常诊疗服务与管理全过程，采取了一系列举措持续提升患者就医体验(tǐyàn)，让(ràng)患者在细节处感受人文关怀，切实将文明建设落到实处、见于实效。”院长贺军介绍。通过“一站式”智慧服务体系，打通患者就诊“绿色通道”，实现挂号(guàhào)、就诊、检查、取药全流程优化，显著缩短(suōduǎn)患者等待时间；凭借信息化建设成果，该院不仅成为(chéngwéi)“衡阳市(héngyángshì)首批互联网医院”，还获评“全省(quánshěng)卫生健康信息互联互通工作先进单位”“全国明明白白看病百姓(bǎixìng)放心医院”“优质(yōuzhì)护理服务表现突出医院”等，优质服务成为医院文明创建最生动的注脚。 在提升医疗服务质量的进程(jìnchéng)中，医院将精神文明建设深度融入惠民实践，打造温馨病房、心理(xīnlǐ)咨询室(zīxúnshì)等(děng)特色(tèsè)服务空间，从生理与心理层面给予患者全方位关怀(guānhuái)；创新推出“中医夜市”、健康科普讲座等活动，把优质医疗资源送到群众身边。贺军强调：“我们不仅要治疗患者的病痛，更要关注他们的就医感受，让文明服务成为了看得见的温暖，这是实现患者高满意诊疗的关键。” 为让文明创建惠及更多群众，该院与110余家基层医疗机构建立(jiànlì)医联体，组建158个专科联盟，签订18家单位工伤医疗服务(fúwù)协议，并派驻百余名专家常态化走进社区、企业、学校(xuéxiào)，年均开展超百场健康科普与义诊活动，推动医疗资源均衡布局；通过专家下沉、技术共享，在提升基层医疗服务能力的同时，促进城乡文明协调(xiétiáo)发展，在普及医学知识的过程(guòchéng)中，将文明星火传递到千家万户(qiānjiāwànhù)。 在精准扶贫和乡村振兴工作中(zhōng)，该院连续两年被(bèi)评为(wèi)“市派联村帮扶(bāngfú)先进单位”。在抗击新冠肺炎疫情中，发挥了“中流砥柱(zhōngliúdǐzhù)”的作用，医院全力救治危重(wēizhòng)患者(huànzhě)被中央电视台先后报道6次，被评为“湖南省卫生应急突出贡献集体”“湖南省抗击新冠肺炎疫情先进集体”。在援疆、援非上担当(dāndāng)作为，先后派出医疗(yīliáo)专家28人，多人被“记功”，3名干部担任援非中国（湖南）医疗队队长，医院获评“湖南省援外医疗工作先进集体”，助力南华大学衡阳医学院获评“全国援外医疗工作先进集体”。这些生动实践，既彰显了医者仁心的责任担当，也为新时代精神文明建设注入了鲜活力量。 获评全国文明单位，既是(shì)南华医院(yīyuàn)的一份殊荣，也是医院发展历程(lìchéng)中的重要里程碑，更是迈向新征程的起点(qǐdiǎn)。该院党委书记周玉生表示，医院将持续深化精神文明创建成果，以党建强基实现(shíxiàn)提质增效(zēngxiào)，以创新驱动激活发展动能，以新质生产力提升服务能级(néngjí)，以人才集聚厚植竞争优势，推进医院综合实力和核心竞争力再上新台阶，书写新时代公立医院高质量发展的新篇章，让文明之光在守护生命健康的道路上熠熠生辉。